ব্যক্তিত্ব হ'ল, জানার এবং অভিনয় করার একটি জটিল সংগঠন যা বিশ্বের সাথে ব্যক্তির সম্পর্কের জন্য unityক্য, ধারাবাহিকতা এবং ধারাবাহিকতা, স্থিতিশীলতা এবং পরিকল্পনা নিশ্চিত করে (ক্যাপারা, জেনারো, 1994)। আজ অবধি, সাহিত্যে এটি সর্বজনস্বীকৃত যে ব্যক্তিত্ব এমন একটি নির্মাণ যা ব্যক্তি এবং পরিবেশের মধ্যে ক্রমাগত মিথস্ক্রিয়ার মাধ্যমে ব্যক্তির বিকাশের সময় ঘটে।



ব্যক্তিত্ব - চিত্র: 60030394



সংজ্ঞা

বিজ্ঞাপন শব্দটি ব্যক্তিত্ব লাতিন শব্দ থেকে এসেছে'ব্যক্তি ', যা মুখোশগুলিকে ইঙ্গিত দেয় যে অভিনেতারা বিভিন্ন অংশের প্রতিনিধিত্ব করেছিলেন। এই অর্থে লাতিন শব্দটি'ব্যক্তি'একদিকে এটি বিভিন্ন অভিনেতা যে ভূমিকা পালন করতে পারে তা বোঝায়, অন্যদিকে এটি অনুভূতি এবং অভিনয়ের কিছু উপায় বোঝায় যা বেশ কয়েকটি ব্যক্তির মধ্যে একই রকম হতে পারে। কোন কিছু সম্বন্ধে কথা বলা ব্যক্তিত্ব অন্যদিকে, অন্য ব্যক্তির সাথে মিলের দিকগুলি স্বীকৃতি দেওয়ার সাথে সাথে প্রতিটি ব্যক্তিকে আলাদা করার মতো অনন্য দিকগুলিও হাইলাইট করা যেতে পারে।



এর বৈজ্ঞানিক দৃষ্টিভঙ্গি বিবেচনা করে ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞান , আমরা সংজ্ঞা দিতে পারি ব্যক্তিত্ব বিশ্বের সাথে ব্যক্তির সম্পর্কের মধ্যে unityক্য, ধারাবাহিকতা এবং ধারাবাহিকতা, স্থিতিশীলতা এবং পরিকল্পনা নিশ্চিতকরণ (জেনারেল, জেনারো, 1994) সুনিশ্চিত হওয়ার ও অভিনয় করার একটি সংগঠন হিসাবে। সাহিত্যে আজ অবধি এটি সর্বজনস্বীকৃত যে ব্যক্তিত্ব উভয় একটি নির্মাণ যা ব্যক্তি এবং পরিবেশের মধ্যে অবিচ্ছিন্ন মিথস্ক্রিয়া মাধ্যমে ব্যক্তির বিকাশের সময়ে ঘটে occurs

ব্যক্তিত্ব, চরিত্র এবং স্বভাব

এটি নির্মাণে বাস করা মূল্যবান স্বভাব । দ্য স্বভাব এটি সংস্কৃতি দ্বারা মধ্যস্থতা না করে জন্মগত দিকগুলির একটি ধারাবাহিকতার প্রতিনিধিত্ব করে এবং এটি স্বতন্ত্রভাবে জন্মগত বৈশিষ্ট্যের সরাসরি ব্যাখ্যা। বর্ণনা স্বভাব মানব খ্রিস্টপূর্ব ৪০০ অব্দে হিপোক্র্যাটিসের। হিপোক্রেটিসের মতে, এর গোড়ায় স্বভাব মানব চারটি রসবোধের তত্ত্ব ছিল। চারটি রসবোধ শরীরে সঞ্চালিত হয়: কফ (লসিকা), রক্ত, হলুদ পিত্ত এবং কালো পিত্ত। যদি চারটি তরলের মধ্যে ভারসাম্য থাকে তবে আপনার সুস্বাস্থ্যের অবস্থা হবে, অন্যথায়, ভারসাম্যহীনতা তৈরি হয় যা রোগের প্রবণতা নির্ধারণ করে। এবং কেবল এটিই নয়, একটি নির্দিষ্ট মেজাজের বিভিন্ন ঘনত্ব কোনও একটির উপস্থিতির দিকে পরিচালিত করে স্বভাব । সুতরাং, চারটি গঠিত হতে পারে স্বভাব তরল সামগ্রিক সম্প্রীতির অভাব হিসাবে পৃথক, দৃশ্যমান: phlegmatic, sanguine, bilious এবং মেলানলিক।



হালকা মানসিক প্রতিবন্ধকতা বিবাহিত হতে পারে

সম্প্রতি ক্লোনঞ্জার এর সংজ্ঞা দেয় ব্যক্তিত্ব হিসাবে দুটি স্বতন্ত্র মনোবিজ্ঞান মাত্রা বিভক্ত: স্বভাব এবং চরিত্র (ক্লোনঞ্জার, 1993)। এই তত্ত্ব অনুসারে, সংজ্ঞায়িত জৈব-মনো-সামাজিক , দ্য স্বভাব একটি জৈবিক ভিত্তি প্রতিফলিত করে এবং ড্রাইভকে বিভিন্ন উপায়ে কাজ করার জন্য নির্ধারণ করে, চরিত্র পরিবর্তে, এটি পরিবেশের সাথে তার আচরণের ভিত্তিতে ব্যক্তির মিথস্ক্রিয়াটির ফলাফল হবে। দ্য স্বভাব সুতরাং, এটি ইতিমধ্যে শৈশব থেকেই শনাক্তযোগ্য এবং এটি পুরো জীবন জুড়ে স্থিতিশীল থেকে যায় কারণ এটির heritতিহ্যগত জৈবিক বৈশিষ্ট্য রয়েছে (যমজদের উপর পড়াশোনা 40 থেকে 60% এর মধ্যে বৈশিষ্ট্যের heritতিহ্য হিসাবে রিপোর্ট করে এবং এটি অ্যাক্টিভেশন বা ভিত্তিতে বা আচরণ বাধা; ক্লোনঞ্জার 1993)। ক্লোনঞ্জারের জন্য চরিত্র একজন ব্যক্তির শৈশব এবং কৈশোরে পরিবেশ যে প্রভাবকে প্রভাবিত করে তার উপর দৃ strongly়তার সাথে নির্ভর করে এবং অতএব উপস্থাপিত ইতিহাস এবং বিকাশের সময় শিখে যাওয়া সাংস্কৃতিক heritageতিহ্যের সাথে যুক্ত। ক্লোনঞ্জারের জন্য ব্যক্তিত্ব সুতরাং, এটি সংমিশ্রণ স্বভাব হয় চরিত্র , সুতরাং এটি কোনও ব্যক্তির আয়ুতে সাধারণত গতিশীল ধারণা হিসাবে বিবেচিত হয়।

কাঠামো এবং গতিশীলতার মধ্যে ব্যক্তিত্বের অধ্যয়ন

গবেষণা ব্যক্তিত্ব বৈজ্ঞানিক দৃষ্টিকোণ থেকে এটি দুটি মেরুতে চলে আসে: কাঠামো এবং গতিশীলতা ব্যক্তিত্ব

দ্য ব্যক্তিত্ব কাঠামো কিভাবে বোঝায় ব্যক্তিত্ব ঘটে এবং নিজেকে মধ্যে উদ্ভাসিত ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট । দ্য প্রসারিত বিভিন্ন পরিস্থিতি এবং প্রেক্ষাপটে তুলনামূলকভাবে স্বাধীনভাবে কাজ করা বা আবেগকে অনুভব করার এবং প্রভাবিত করার এবং প্রভাবিত করার প্রবণতা, তথ্য প্রক্রিয়াজাতকরণ এবং যথেষ্ট পরিমাণে অভিন্ন পদ্ধতিতে কাজ করার মতো মনোভাব। বেশ কয়েকটি তত্ত্ব এবং লেখক এটিকে ব্যাখ্যা করার চেষ্টা করেছেন ব্যক্তিত্ব রেফারেন্সে স্ট্রোক এর প্রকৃতি এবং উত্স সম্পর্কিত বিভিন্ন দৃষ্টিভঙ্গি সহ স্ট্রোক, পাশাপাশি তাদের সংখ্যা।

দ্য ব্যক্তিত্ব গতিশীলতা পরিবর্তে, এটি নিজের উপর প্রতিবিম্বিত করতে এবং নির্দিষ্ট উদ্দেশ্যে অনুসন্ধানের জন্য পরিবেশের সাথে যোগাযোগের জন্য সক্ষম একটি সিস্টেম হিসাবে ব্যক্তিত্বের কার্যকারিতা নিয়ে কাজ করে। সেখানে ব্যক্তিত্ব গতিশীলতা এর ফলে এটি এমন প্রক্রিয়া এবং প্রক্রিয়াগুলিকে নির্দেশ করে যা পরিচয় নির্ধারণ পরিচালনা করে, যা আচরণকে নিয়ন্ত্রণ করে এবং পৃথক ব্যক্তিকে তাদের প্রয়োজনীয়তাগুলি মানিয়ে নিতে এবং সন্তুষ্ট করতে দেয়, যা বিধান এবং কৌশলগুলি সমর্থন করে যা পৃথক অভিজ্ঞতার ধারাবাহিকতা এবং স্থায়িত্ব দেয়।

বৈশিষ্ট্য মনোবিজ্ঞান

এর বিভিন্ন লেখক এবং ঠিকানা ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞান তার মধ্যে একই অধ্যয়নকে সম্বোধন করেছেন কাঠামোগত দিক , যা লেআউট আর্কিটেকচারের দিক থেকে। এই ঠিকানাগুলি অনুমান করে যে এর একটি সুপ্ত গঠন আছে structure স্ট্রোক ও ডি বিধান বেস যে আচরণ এবং মানসিক প্রকাশের জন্য অ্যাকাউন্ট।

এই গর্ডন অলপোর্টের মধ্যে i স্ট্রোক এর মৌলিক ইউনিট হিসাবে ব্যক্তিত্ব , পৃথক, সাধারণ, কার্ডিনাল, কেন্দ্রীয় এবং গৌণ বৈশিষ্ট্যে এগুলিকে আলাদা করে। বিভিন্ন ধরণের স্ট্রোক তারা বিভিন্ন আচরণে সরাসরি আচরণ করে এবং ব্যক্তি এবং ব্যক্তিদের আলাদা করে ব্যক্তিত্ব

অন্যান্য লেখক যেমন আইজেনক, ক্যাটেল এবং গিলফোর্ড সত্য ও যথাযথ তত্ত্বটি দিয়েছেন ব্যক্তিত্বের কর আদায় , অধ্যয়নের জন্য ফ্যাক্টরিয়াল বিশ্লেষণ ব্যবহার করে ব্যক্তিত্ব এটির মৌলিক সুপ্ত মাত্রায় এর অভূতপূর্ব প্রকাশগুলি হ্রাস করার জন্য। শব্দটির সাথে স্ট্রোক এটি নির্দেশিত করার প্রথাগত ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্য , বেশিরভাগই জেনেটিক উত্স হিসাবে বিশ্বাস করা হয় (আইজেন্ক, 1990), এবং তাই সংশোধন করা কঠিন, যা স্থিতিশীল উপায়ে মানুষের আচরণকে প্রভাবিত করে। দ্য স্ট্রোক তারা সেই রাজ্যগুলির বিরোধিতা করে যাগুলিকে संक्रमणকালীন বিধান হিসাবে সংজ্ঞায়িত করা হয় ব্যক্তিত্ব এবং, যেমন, এগুলি সহজেই সম্পাদনাযোগ্য।

ফলস্বরূপ, এই পদ্ধতির অনুসারে, ব্যক্তিত্বের যোগফল দেওয়া হয় স্ট্রোক এমন একজন ব্যক্তির যিনি পর্যবেক্ষণকৃত আচরণটি ব্যাখ্যা করতে সক্ষম হবেন। তাহলে স্ট্রোক সুস্পষ্ট পরিবর্তনশীল (যেমন সরাসরি পর্যবেক্ষণযোগ্য নয়) প্রতিনিধিত্ব করে যা প্রকট মানব আচরণের ব্যাখ্যা দেয়। উদাহরণস্বরূপ, ক্যাটেল 16 টি সনাক্ত করে প্রাথমিক বৈশিষ্ট্য গঠনমূলক ব্যক্তিত্ব , এবং সর্বোপরি ১ P পিএফ পরীক্ষার মাধ্যমে পরিমাপযোগ্য (ক্যাটেল, ইবার এবং তাতসুওকা, ১৯ 1970০), ২০০ টি আইটেম নিয়ে গঠিত প্রশ্নপত্র এবং যেখানে পিএফ দাঁড়িয়ে আছে ব্যক্তিত্বের উপাদান । ক্যাটেল অনুসারে i প্রাথমিক বৈশিষ্ট্য গঠনমূলক ব্যক্তিত্ব ষোল হতে হবে, যার মধ্যে কয়েকটি হ'ল: এ - আলাদা, ঠান্ডা; বি - উপরের, বুদ্ধিমান; সি - অপরিণত, লেবেল।

পরবর্তীতে আইজেন্ক ট্রাইফ্যাক্টরিয়াল তত্ত্ব উপস্থাপন করেছিলেন, এটি তিনটি বিষয়ের উপর ভিত্তি করে: এক্সট্রোশন (ই), নিউরোটিকিজম (এন) এবং সাইকোটিকিজম (পি)। তাঁর বৈজ্ঞানিক ক্রিয়াকলাপের সময়, আইজেনেক একটি সিরিজ তৈরি করেছে ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা এই তিনটি কারণকে পরিমাপ করতে সক্ষম, যার প্রতিটি পূর্বেরগুলির তুলনায় একটি উন্নতি ছিল। এগুলি কয়েকটি স্ট্রোক পৃথক বৈশিষ্ট্যগুলির পুরো সেটটি আবরণ করতে সক্ষম নয়।

বেশ কয়েকটি গবেষণা বর্তমানে সমঝোতায় রয়েছে এবং সাহিত্যে বিগ ফাইভ থিওরিটির মূল সাধারণ কারণগুলির সনাক্তকরণ এবং বর্ণনার জন্য একটি দরকারী তত্ত্ব হিসাবে একটি গুরুত্বপূর্ণ ডিগ্রি রূপান্তর রয়েছে ব্যক্তিত্ব

বিগ ফাইভ থিওরি

উপরে উল্লিখিত হিসাবে, বর্তমানে, পাঁচটি মহান কারণের তত্ত্ব ব্যক্তিত্ব ( বিগ ফাইভ থিওরি ) বিষয়গুলির মধ্যে আরও স্বতন্ত্র পরিবর্তনশীলতার ব্যাখ্যা দিতে সেরা হিসাবে বিবেচিত ব্যক্তিত্বের কারণ । বিগ ফাইভ শব্দটি প্রথম গোল্ডবার্গ (1981) দ্বারা ব্যবহৃত হয়েছিল, যদিও এটি নরম্যান (1963) ছিলেন যারা বড় পাঁচটির উপর গভীরতার কাজ শুরু করেছিলেন। ম্যাকক্রি এবং কোস্টা দ্বারা বিকশিত এই তত্ত্বটি অধ্যয়নের জন্য নমিনিস্টিক পদ্ধতির কেন্দ্রিক মডেলগুলির মধ্যে একটি ব্যক্তিত্ব , তাত্ত্বিকভাবে এবং অভিজ্ঞতাগতভাবে উভয়ই সর্বাধিক ভাগ করা এবং পরীক্ষিত।

এই তত্ত্ব অনুসারে পাঁচটি বড় রয়েছে ব্যক্তিত্বের কারণ যা পূর্বে উপস্থাপিত বৈশিষ্ট্য তত্ত্বগুলির রূপান্তর বিন্দুর প্রতিনিধিত্ব করে। নীচে তালিকাভুক্ত 5 টি মাত্রা ব্যক্তিদের মধ্যে পার্থক্য বর্ণনা করতে ম্যাক্রো-বিভাগগুলির সাথে সর্বাধিক ব্যবহৃত।

পাঁচটি আকারের বিভাগগুলি হ'ল:

  1. বিবর্তন - অন্তর্নিবেশ : এই মাত্রাটি জীবনের পরিস্থিতিগুলির সাথে আত্মের একটি উত্সাহী সংঘর্ষকে বোঝায়, যার বেশিরভাগই আন্তঃব্যক্তিক প্রকৃতির। এই ফ্যাক্টরের ইতিবাচক মেরুটি ইতিবাচক আবেগ এবং সামাজিকতার দ্বারা প্রতিনিধিত্ব করা হয়, যেখানে নেতিবাচকটিকে অন্তর্নিবেশ দ্বারা উপস্থাপিত করা হয়, অর্থাত্ বাহ্যিকের চেয়ে তার অভ্যন্তরীণ জগতের দ্বারা 'গ্রহণ' হওয়ার প্রবণতা বেশি থাকে। এই নির্মাণে দৃ as়তা এবং ক্রিয়াকলাপে নিযুক্ত থাকার প্রবণতা হিসাবে বোঝা ক্রিয়াকলাপের স্তরও অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।
  2. বন্ধুত্ব (বা এমনকি সম্মতি - শত্রুতা) : এই ফ্যাক্টরের ইতিবাচক মেরু সৌজন্যতা, পরোপকার এবং সহযোগিতা, সৌহার্দ্য দ্বারা প্রতিনিধিত্ব করা হয়; নেতিবাচক মেরু হ'ল প্রতিকূলতা, সংবেদনশীলতা এবং উদাসীনতা, ধর্মান্ধতা।
  3. বিবেকবান : এই মাত্রাটির অর্থ ব্যক্তির স্ব-নিয়ন্ত্রণের দক্ষতা যা প্রতিরোধমূলক দিকগুলিতে প্রকাশ করা হয় (যেমন নির্ভরযোগ্যতা, বিচ্ছিন্নতা, সময়ানুবর্তিতা) এবং প্র্যাকটিভ দিকগুলিতে (যেমন কারও শক্তি এবং কর্ম পরিচালনার ক্ষমতা হিসাবে) লক্ষ্য এবং লক্ষ্য প্রতি)। এই ফ্যাক্টরটিতে তার ইতিবাচক মেরুতে এমন বিশেষণ রয়েছে যা বিভ্রান্তি, অধ্যবসায়, নির্ভরযোগ্যতা এবং স্ব-শৃঙ্খলা এবং তার নেতিবাচক মেরুতে বিপরীত বিশেষণগুলি উল্লেখ করে।
  4. স্নায়ুবাদ - সংবেদনশীল স্থিতিশীলতা : এই ফ্যাক্টরের ইতিবাচক মেরু সংবেদনশীল স্থায়িত্ব, আধিপত্য এবং সুরক্ষা দ্বারা প্রতিনিধিত্ব করা হয়। বিপরীত মেরু দুর্বলতা, নিরাপত্তাহীনতা এবং মানসিক অস্থিরতা দ্বারা প্রতিনিধিত্ব করা হয়।
  5. অকপটতা থেকে অভিজ্ঞতা : এই ফ্যাক্টরের ইতিবাচক মেরুটি সৃজনশীলতা, অ-রূপকতা এবং মৌলিকত্ব দ্বারা উপস্থাপিত হয়। বিপরীত মেরুটি অবশ্য অভিজ্ঞতার কাছাকাছি দ্বারা চিহ্নিত করা হয়েছে, এটি অনুসারে এবং সৃজনশীলতা এবং মৌলিকতার অভাব দ্বারা।

দ্য ব্যক্তিত্ব মূল্যায়ন বিগ ফাইভ মডেলের মাধ্যমে এটি সাবজেক্টের (লিকার্ট স্কেল দিয়ে কাঠামোযুক্ত) পূরণ করে বা সিমুলেশন প্রসঙ্গে (যেমন মূল্যায়ন কেন্দ্রের মতো) আচারটি মূল্যায়নের মাধ্যমে করা যেতে পারে।

বিশেষত, বিগ ফাইভের মূল্যায়নের জন্য আমরা সাহিত্যে দুটি ব্যবহৃত ব্যবহৃত প্রশ্নাবলীর সন্ধান করি। প্রথমটি কোস্টা এবং ম্যাকক্রির এনইও ব্যক্তিত্বের তালিকা এবং দ্বিতীয়টি হ'ল বিগ ফাইভ প্রশ্নোত্তর (বিএফকিউ ডি ক্যাপারা, বার্বারনেলি এবং বোর্গোগনি)। উভয় প্রশ্নাবলীর মধ্যে বিভিন্ন উপ-মাত্রায় পাঁচটি মৌলিক কারণের আরও নির্দিষ্ট সুনির্দিষ্ট বক্তব্য অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, যার ফলে আরও বিশদ বিবরণের অনুমতি দেওয়া হবে ব্যক্তিত্ব

বিএফকিউ-র ইতালীয় সংস্করণটির লেখকদের জন্য, এই পাঁচটি মাত্রার প্রত্যেকটি দুটি উপ-মাত্রা নিয়ে তৈরি করা হয়েছে যা নীচে বর্ণিত:

  1. বিবর্তন: গতিশীলতা, আধিপত্য
  2. বন্ধুত্ব: সহযোগিতা / সহানুভূতি, বন্ধুত্ব / বন্ধুত্বপূর্ণ মনোভাব
  3. বিবেকবান: বিবেকহীনতা, অধ্যবসায়
  4. মানসিক স্থিতিশীলতা: আবেগ নিয়ন্ত্রণ, আবেগ নিয়ন্ত্রণ
  5. মানসিক উন্মুক্ততা: সংস্কৃতিতে উন্মুক্ততা, অভিজ্ঞতার খোলামেলা।

বিগ ফাইভ তত্ত্বের কারণগুলি বিভিন্ন জনগোষ্ঠীতে এবং বিভিন্ন ভাষাতাত্ত্বিক-সাংস্কৃতিক প্রসঙ্গে, বিভিন্ন বয়সে এবং প্রশ্নাবলীর এবং প্রাকৃতিক ভাষা উভয়ের ভিত্তিতে বিভিন্ন গবেষণায় পাওয়া গেছে।

সাইকোডায়নামিক পদ্ধতির

বিজ্ঞাপন এর বিভিন্ন দিকের সাইকোডায়নামিক পদ্ধতির গবেষণায় মনোনিবেশ করা হয়েছে ব্যক্তিত্ব সচেতন, অবচেতন এবং অচেতন মধ্যে দ্বন্দ্ব থিম উপর। বিশেষত, ফ্রয়েডিয়ান সিস্টেম থেকে শুরু করে, ড্রাইভের ধারণাটি কেন্দ্রে রয়েছে ব্যক্তিত্ব আচরণগত মনোভাব এবং নির্ধারণের প্রয়োজনগুলির মানসিক উপস্থাপনা হিসাবে। সেখানে ব্যক্তিত্ব একে একে এমন একটি সংস্থা হিসাবে কনফিগার করা হয়েছে যা একে অপরের সাথে প্রতিযোগিতায় এবং পরিবেশের সীমিত সংস্থানগুলিকে বিবেচনায় নিয়ে জীবের চাহিদা পূরণের প্রয়োজন থেকে উদ্ভূত হয়। উন্নয়নের পথে ব্যক্তিত্ব তিনটি পৃথক মনস্তাত্ত্বিক দৃষ্টান্তে বিভক্ত: ES, মূল ড্রাইভ ম্যাট্রিক্স যা আনন্দের নীতিটির ভিত্তিতে কাজ করে এবং যার লক্ষ্য মোট এবং সম্পূর্ণ ড্রাইভ সন্তুষ্টি; অহং, একটি যুক্তিযুক্ত উদাহরণ যেখানে ড্রাইভ সন্তুষ্টি বাস্তবতা নীতি এবং প্রতিরক্ষা ব্যবস্থার মাধ্যমে পরিবেশে মধ্যস্থতা হয়; সুপার-অহংকার যা অহমের আদর্শিকৃত মডেলকে বোঝায় নৈতিক রীতিনীতি এবং মূল্যবোধের অভ্যন্তরীণকরণের একটি ফাংশন হিসাবে বিকাশ লাভ করে। ফ্রয়েডিয়ান পদ্ধতির অনুসারে ব্যক্তিত্ব এটি এক ক্রমগত প্রয়োজনের ভিত্তিতে বিকশিত হয় যা ব্যক্তির বিকাশের বিভিন্ন ধাপগুলি চিহ্নিত করে (মৌখিক, পায়ুসংক্রান্ত, phallic)।

সাইকোডায়নামিক ক্ষেত্রে, অনেক লেখক বৈচিত্র্যপূর্ণ তত্ত্ব, বক্তব্য এবং ঠিকানাগুলিকে জন্ম দিয়েছেন যেমন উদাহরণস্বরূপ, কার্ল গুস্তাভ জং, অহং সাইকোঅ্যানালাইসিসের ঠিকানা (আনা ফ্রয়েড, ডেভিড র্যাপাপোর্ট) এবং বস্তুর সম্পর্কের মনোবিশ্লেষণের ঠিকানা ( উদাহরণস্বরূপ ডোনাল্ড উইনকোট এবং জন বালবি) যা জন্মের কেন্দ্রবিন্দু স্থানান্তর করে ব্যক্তিত্ব প্রথম ব্যক্তির প্রথম শৈশব সম্পর্কিত অভিজ্ঞতা।

আচরণবাদ এবং জ্ঞান-সামাজিক তত্ত্ব

স্টাডিতে আচরণ ব্যক্তিত্ব মূলত যে অনুমানকে বোঝায় ব্যক্তিত্ব পরিবেশ এবং শেখার দ্বারা প্রভাবিত ফলাফলের ফলাফল হবে। ফোকাস তাই অভ্যাস অধিগ্রহণ এবং আচরণ এবং আচরণ যে পরিস্থিতিতে ঘটায় পরিবর্তন। ধ্রুপদী আচরণবাদ অনুসারে ব্যক্তিত্ব এটি ইতিবাচক এবং নেতিবাচক শক্তিবৃদ্ধির ভিত্তিতে একীভূত করা হয়েছে এমন কয়েকটি অভ্যাস এবং শিক্ষার সাথে সম্পর্কিত correspond

সামাজিক জ্ঞানীয় তত্ত্ব সর্বদা পরিবেশের প্রভাবকে নির্মাণের ক্ষেত্রে মৌলিক বলে মনে করে ব্যক্তিত্ব , কিন্তু মানসিক সরঞ্জামের মধ্যস্থতা প্রক্রিয়াকরণ প্রভাবগুলি সম্পর্কিত এবং অনুকরণীয় প্রভাবগুলির সাথে সম্পর্কিত অর্থগুলিকে রূপান্তর করতে এবং মানদণ্ডের মডেলগুলির অভ্যন্তরীণকরণের একটি কার্যকারিতা হিসাবে স্ব-নিয়ন্ত্রণের ক্ষমতা ব্যক্তির দক্ষতার সাথে কার্যকর হয়।

কীভাবে ডি ও ডি খেলবেন

বন্দুরা আচারের ভিত্তিতে ব্যক্তিগত এবং পরিবেশগত বিষয়গুলি চিহ্নিত করে, আচরণের মধ্যে 'পারস্পরিক ট্রাইডিক নির্ধারণীকরণ' হিসাবে সংজ্ঞায়িত একটি আন্তঃনির্ভরতা প্রক্রিয়া অনুসারে, ব্যক্তিত্ব এবং পরিবেশ। এর অধ্যয়নের জন্য জ্ঞানীয়-সামাজিক তত্ত্বের পদ্ধতির মধ্যে ব্যক্তিত্ব আচরণের নিয়ন্ত্রণের একটি মূল ব্যবস্থাটি তাত্ত্বিকভাবে বিবেচিত: স্ব-কার্যকারিতা হিসাবে বিবেচিত, লক্ষ্য অর্জনের দিকে নিজের আচরণকে পরিচালনা ও পরিচালনা করতে সক্ষম হওয়ার প্রতি আত্মবিশ্বাস হিসাবে বোঝা যায়। স্ব-কার্যকারিতার বিশ্বাসগুলি ব্যক্তিগত এবং পরিবেশগত কারণগুলির মধ্যে পারস্পরিক নির্ভরতার ভিত্তিতে এবং পৃথক আচরণ এবং পার্থক্যের পূর্বাভাসীদের উপস্থাপন করে।

গ্রন্থাগার

  • ক্লোনঞ্জার, সি.আর., স্ব্রাকিক, ডি.এম., প্রিজবেক, টি.আর. (1993)। মেজাজ এবং চরিত্রের একটি মনস্তাত্ত্বিক মডেল। আর্চ জেনারাল সাইকিয়াট্রি, 50, 975-90।
  • ক্যাপারা, জি.ভি., জেনারো, এ। (1994)। ব্যক্তিত্ব এবং স্বতন্ত্র পার্থক্য মনোবিজ্ঞান। বোলোগনা, মিল
  • ক্যাপারা জি.ভি., বার্বারনেলি সি।, বোর্গোনি এল। (1993)। বিএফকিউ বিগ ফাইভ প্রশ্নপত্র: ম্যানুয়াল। ফ্লোরেন্স, বিশেষ সংস্থা।
  • ক্যাপারা জি.ভি., বার্বারনেলি সি।, বোর্গোগনি এল।, পেরুগিনি এম। (1994)। ব্যক্তিত্বের বর্ণনার জন্য পাঁচটি কারণ এবং দশটি উপ-মাত্রা। মনস্তত্ত্বের ইতালিয়ান জার্নাল, 1.77-97।
  • গোল্ডবার্গ, এল আর। (1981) ভাষা এবং স্বতন্ত্র পার্থক্য: ব্যক্তিত্ব 1exicons সর্বজনীন জন্য অনুসন্ধান। এল। হুইলারের (সম্পাদনা), ব্যক্তিত্ব এবং সামাজিক মনোবিজ্ঞানের পর্যালোচনা, খণ্ড ২। সিএ, সেজ, বেভারলি পাহাড়।
  • নরম্যান, ডাব্লু। টি। (1963)। ব্যক্তিত্বের গুণাবলীর পর্যাপ্ত শ্রেণীবিন্যাসের দিকে: পিয়ারের নাম ব্যক্তিত্বের রেটিংগুলিতে প্রতিলিপিযুক্ত ফ্যাক্টর কাঠামো। অস্বাভাবিক ও সামাজিক মনোবিজ্ঞানের জার্নাল, 66, 574-583।
  • ক্যাটেল, আর। বি।, ইবার, এইচ। ডাব্লু।, এবং তাতসুওকা, এম। এম। (1970)। ষোল ব্যক্তিত্বের ফ্যাক্টর প্রশ্নোত্তর (16PF) এর জন্য হ্যান্ডবুক। চ্যাম্পেইন, আইএল: আইপ্যাট।
  • আইজেনেক, এইচ জে। (1990) ব্যক্তিত্বের জৈবিক মাত্রা। এল। এ। পারভিন (সম্পাদনা) -তে, ব্যক্তিত্বের হ্যান্ডবুক: তত্ত্ব ও গবেষণা (পৃষ্ঠা 244-276)। নিউ ইয়র্ক: গিলফোর্ড।
  • ম্যাকক্রি, আর। এবং কোস্টা, পি.টি. (1986)। প্রাপ্তবয়স্কদের নমুনায় ব্যক্তিত্ব, মোকাবেলা এবং কার্যকারিতা কার্যকর করা। ব্যক্তিত্বের জার্নাল, 54, 385-404।

ব্যক্তিত্ব এবং ব্যক্তিত্বের বৈশিষ্ট্য - আরও জানুন:

বড় পাঁচ - ব্যক্তিত্ব বৈশিষ্ট্য

বড় পাঁচ - ব্যক্তিত্ব বৈশিষ্ট্যবিগ ফাইভ তত্ত্ব, ব্যক্তিত্বের প্রসঙ্গে, একটি তাত্ত্বিক বিষয়গুলির মধ্যে আরও স্বতন্ত্র পরিবর্তনশীলতা ব্যাখ্যা করতে সবচেয়ে ভাল সক্ষম